裁员裁到大动脉是种什么体验？杀千里马的见多了，杀伯乐的头一次
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裁员裁到大动脉是种什么体验？杀千里马的见多了，杀伯乐的头一次
公司裁员往往被视为一种必要的调整手段，旨在优化资源配置，提升整体运营效率。然而，当裁员决策不当，误伤到了公司的“大动脉”，那结果往往让人啼笑皆非，甚至可能让公司陷入生死存亡的境地。看完网友的分享小编瞬间龙颜大悦，这就是作的下场！
这真是该啊，自己能力不行却背地里搞小动作！
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[九转大肠]好好好，这大哥怕是跑不了了
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最后被返聘回去了，现在备受重视[看]
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这下好了，可以一起打干瞪眼了哈哈哈
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销冠：来我公司干，我们重新组建一个组哈哈哈[泪奔]
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我在职时，老板说我每天在瞎忙，被裁后我的活分给了五六个人干，想想自己也可悲[捂脸]
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我也不知道啊，他上来就给了自己一刀[躺平]
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金蟾少爷[宕机]
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前公司，裁掉了干了八年的法务，把哪个主管的亲戚安排这个岗位上了[看]现在只要一遇到事就到处求爷爷告奶奶
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李自成：裁我是吧，你小子可别后悔[看]
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老板：不对啊，明明我是报警的，怎么被抓了[看]
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糊涂呀，可以跟他们讲，我已经离职半年了，如果需要我，你可以找你们老板反馈，当然要我回来解决也行，这就属于技术顾问，不打卡不按时上下班，出现问题就解决 ，没问题就不要联系我，工资的话一个月1W吧，顺便给老板打电话，说你是干什么吃的，还有人联系我找材料，5个人顶我的岗，我都不知道老板你招的是什么牛马，看人都不准，生意还要做大[看]
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哈哈哈，笑死我了得罪谁不好，偏偏得罪你这个摇钱树！
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哥们还得是你啊[九转大肠]
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大动脉每个公司都有！只不过发丝的更多！[呲牙]
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此时此刻老板已哭晕在厕所~~~
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[宕机]世界上同样的事情不同上演着
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总之，裁员是一把双刃剑，既有利也有弊。公司只有在充分评估利弊得失、确保裁员计划合理可行的基础上，才能避免误伤到大动脉，确保公司的持续健康发展。 出言有尺，嬉闹有度，做事有余，说话有德。—— 来自：荷包蛋部落（HBD0.CN）已读乱回
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